一是上下联动抓好“三服务”。坚持“上下联动”，领导干部坚持每月走访企业，走访群众，询问企业生产经营情况，自觉做到“一级做给一级看，一级带着一级干”，进而带动广大干部在“三服务”中敢显身手、善亮绝活、勇建功业。二是线面结合推进“三服务”。将走访群众和企业中遇到的问题梳理，共整理问题10余个，正多方协调解决，由点及面、一同部署、一起协调，让“三服务”活动的成果更多惠及各方。三是量质并重提升“三服务”。将“三服务”与“最多跑一次”、“1188行动”结合，在服务企业方面，建立必要的领导挂钩联系制度、“企业服务月”制度、“走企连心”制度等，从而确保为企业、群众、基层服务态度不变、热度不降、力度不减。